Региональное
Законодательство
Краснодарского края

Распоряжение Главы администрации Краснодарского края от 26.12.2014 N 486-р "О внедрении принципов и механизмов системы "Открытое правительство" в Краснодарском крае"

ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОР) КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 26 декабря 2014 г. № 486-р

О ВНЕДРЕНИИ ПРИНЦИПОВ И МЕХАНИЗМОВ СИСТЕМЫ
"ОТКРЫТОЕ ПРАВИТЕЛЬСТВО" В КРАСНОДАРСКОМ КРАЕ

В соответствии с поручением Председателя Правительства Российской Федерации от 12 июля 2012 года № ДМ-П36-4013, а также в целях внедрения принципов и механизмов системы "Открытое правительство" в деятельность органов исполнительной власти Краснодарского края:
1. Департаменту информатизации и связи Краснодарского края (Розевика):
1) образовать рабочую группу (проектный центр) по реализации внедрения принципов и механизмов системы "Открытое правительство" в деятельность органов исполнительной власти Краснодарского края;
2) обеспечить использование интернет-ресурса "Открытое правительство Краснодарского края" (http://open.krasnodar.ru) в качестве официальной информационно-коммуникационной площадки "Открытого правительства" Краснодарского края;
3) обеспечить разработку и утверждение Положения об информационной системе "Открытое правительство" Краснодарского края;
4) обеспечить использование портала открытых данных информационной системы "Открытое правительство" Краснодарского края (http://data.krasnodar.ru) в качестве официального интернет-портала для размещения информации в форме открытых данных.
2. Департаменту печати и средств массовых коммуникаций Краснодарского края (Горохова) обеспечить размещение (опубликование) настоящего Распоряжения на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
3. Контроль за выполнением настоящего Распоряжения возложить на заместителя главы администрации (губернатора) Краснодарского края А.А. Саурина.
4. Распоряжение вступает в силу со дня его подписания.

Глава администрации
(губернатор)
Краснодарского края
А.Н.ТКАЧЕВ


------------------------------------------------------------------